Sin consenso en la mesa de concertación para definir el aumento del salario mínimo de 2026

La fecha límite para determinar la cifra es el 30 de diciembre, fecha en que el Presidente de la República dictará decretos para aumentar los salarios y las ayudas al transporte.
Sin consenso en la mesa de concertación para definir el aumento del salario mínimo de 2026
Foto: pixabay

Como ya se había anticipado en jornadas anteriores, el ministro de Trabajo confirmó que no se logró consenso entre sindicatos y empresarios para definir el salario mínimo del próximo año.

Tras agotarse el plazo legal para que las organizaciones sindicales y gremiales alcanzaran un acuerdo en la Comisión de Concertación de Políticas Salariales y Laborales, el Gobierno anunció que no hubo consenso sobre el porcentaje de incremento del salario mínimo para 2026.

El ministro de Trabajo, Antonio Sanguino, explicó que a partir de ahora los representantes de los trabajadores y empresarios cuentan con 48 horas para presentar sus salvedades, paso necesario para evaluar la posibilidad de convocar nuevas sesiones de concertación.

 

 

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“El país debe saber que no se logró un acuerdo sobre el incremento del salario mínimo. Las organizaciones sindicales mantuvieron su propuesta de un ajuste de dos dígitos, mientras que los gremios empresariales reiteraron su ofrecimiento del 7,21%”, afirmó el ministro Sanguino.

El jefe de la cartera de trabajo añadió que, una vez presentadas las salvedades por ambas partes, el Ministerio analizará sus contenidos para determinar si se habilitan reuniones bilaterales. Finalmente, será el presidente de la República quien decida si se inicia una nueva etapa de acercamientos, a la que el funcionario se refirió como “un segundo tiempo” en el proceso.

Sanguino también destacó el ambiente de respeto y altura en el que se desarrollaron las discusiones, resaltando la participación de entidades como la OIT, el DANE, Planeación Nacional, el Ministerio de Hacienda y el Banco de la República. Aseguró que fue un diálogo técnico, argumentado y cordial, donde cada sector pudo expresar y defender su visión sobre el salario mínimo.

 

 

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El analista económico Jorge Coronel afirmó que los trabajadores propusieron un incremento del 16% en la mesa de concertación. Además, explicó que la discusión del salario mínimo suele girar en torno a indicadores clave como la inflación y la productividad.  

Lo que dice la norma debería ser el aumento, que es: inflación más los puntos que se reconozcan por la productividad; esa es la base para que podamos decir que, por lo menos, debería ser el aumento del salario. Esa discusión ya se dio. Ya sabemos los indicadores macroeconómicos que están bien y ya sabemos la inflación en cuánto está”, puntualizó Coronel.

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