Gobierno, empresarios y centrales sindicales inician negociación del salario mínimo 2026

El Gobierno nacional junto con empresarios y centrales sindicales ya han comenzado la mesa de concertación para discutir las políticas salariales del país y con ello concertar cuál será el salario mínimo legal vigente para el 2026.

Cabe mencionar, que el actual salario mínimo está en $ 1’423.500 sin auxilio de transporte. Es decir, fue un incremento de 9.54% para el 2025. Sin embargo, el gobierno nacional busca que esta cifra de incremento sea de dos dígitos. 

Sin embargo, ya se instaló la mesa de concertación con los diferentes gremios del país, incluso con la ausencia del presidente de Fenalco. 

En la sesión en la que participaron delegados de los Ministerios de Hacienda, Agricultura y Comercio, de la Función Pública, DNP, DANE; de los gremios: ANDI, Acopi, SAC, Asobancaria, de las centrales sindicales: CUT, CGT, CTC y de las confederaciones de pensionados, CPC y CDP, se analizaron las diferentes consideraciones y aspectos de las cifras que presentó el DANE de la Productividad Total de los Factores, por hora trabajada y por persona empleada.

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“El incremento del salario mínimo es un asunto vital para la vida de las trabajadoras y trabajadores. Por lo menos 12 millones devengan hasta 1 salario mínimo, luego el impacto sobre la vida de ellos y sus familias es fundamental en términos de garantizarles un mínimo vital y de hacer justicia laboral, porque sin fuerza laboral no hay riqueza”, señaló Sanguino.

El próximo encuentro será el martes 9 de diciembre donde además de la presentación de los informes del Ministerio de Hacienda y Crédito Público, el DANE, el DNP, el Banco de la República, empleadores y gremios pondrán en la mesa las cifras de productividad laboral y sus propuestas de aumento del salario mínimo 2026.

De acuerdo con la información que han dado las diferentes partes, por ejemplo, las centrales obreras y sindicales buscan que el aumento se de por un 10%; mientras que los líderes empresariales empezarían a negociar el aumento del salario con una base del 6%. 

Fecha límite para concertar el salario mínimo en Colombia 2026

El 15 de diciembre será la primera fecha de vencimiento del proceso de concertación. El 30 de diciembre siguiente es la fecha límite para la expedición del decreto, en caso de que el salario mínimo no sea concertado.

La mesa buscará que sea por consenso y no por vía decreto, además de lograr escuchar a las partes para concertar el salario para millones de colombianos. 

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